Ich bin heute auf einen interessanten Blogartikel bei Intrinsify gestoßen. Er beschreibt sehr gut, warum Agilität nicht die „revolutionär neue“ sondern eher die „natürliche“ Arbeitsform ist, und warum „formale Strukturen“ – auch wenn sie sich agil nennen – in einem… Weiterlesen →
Fragst Du noch oder machst Du schon? Diese Fragestellung und vor allen Dingen die eigene Antwort darauf ist ein spannender Ansatz für alle, die sich fragen, warum Veränderungen in ihrem Unternehmen (oder auch ganz allgemein in ihrem Leben) so lange… Weiterlesen →
Ist es Zeit für eine digitale Aufklärung? Weg von der Gralslehre der Digitalisierung wonach sich alles in Nullen und Einsen auflösen lässt?
Matthias Horx vom Zukunftsinstitut hat neun interessante Thesen zusammengestellt.
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